EXPERTISE & SAVOIR-ÊTRE
Mon Savoir-faire : Une méthodologie humaine et pragmatique
Handy Sun Monde est guidé par un ensemble de valeurs fondamentales qui définissent qui nous sommes et comment nous opérons.
Notre méthodologie unique, fondée sur l’Approche du Devoir, combine la méthode du Triple A pour les individus et la démarche D.E.C pour les organisations, permettant de co-construire des solutions inclusives, durables et créatrices de valeur.
PILIERS D'ACTION
Nos Valeurs
Handy Sun Monde est guidé par un ensemble de valeurs fondamentales qui définissent qui nous sommes et comment nous opérons au quotidien.
Humanité
Nous croyons en l’importance de remettre l’humain et l’humanité au cœur de toutes les actions sociales et professionnelles. Chaque individu est unique et mérite d’être respecté et valorisé.
Capacités
Nous valorisons les capacités et non les incapacités. Nous croyons que chaque personne a des talents et des compétences uniques qui méritent d’être reconnus et développés.
Inclusion
Nous nous efforçons de créer une société plus inclusive en aidant les entreprises, les universités et les collectivités à comprendre et à répondre aux besoins des personnes en situation de handicap.
Bienveillance
Nous opérons avec bienveillance, en écoutant attentivement les besoins de chaque personne et en répondant avec compassion et compréhension.
Notre Méthodologie : L'Approche du Devoir
CADRE MÉTHODOLOGIQUE
Notre méthodologie est basée sur l’Approche du Devoir, une démarche sur mesure que nous avons développée pour répondre précisément aux besoins des personnes en situation de handicap et des écosystèmes professionnels.
Pour la personne : La méthode du Triple A
Nous utilisons la méthode du triple A (Accueil, Attention, Accompagnement) pour faire en sorte que chaque personne se sente accueillie, écoutée et comprise dans sa singularité.
- Accueil : Écoute inconditionnelle et bienveillante.
- Attention : Prise en compte fine des besoins individuels.
- Accompagnement : Guidage opérationnel vers la réussite.
Pour les structures : La méthode D.E.C
Pour les entreprises et collectivités, nous déployons la démarche D.E.C (Diagnostic, Échange, Co-construction) pour valoriser l’existant et co-créer des solutions adaptées.
- Diagnostic : Cartographie des forces et points d’amélioration.
- Échange : Dialogue sans tabou avec toutes les parties prenantes.
- Co-construction : Bâtir des solutions inclusives et durables.
ENGAGEMENT SOCIÉTAL
Nos missions
Chez Handy Sun Monde, notre mission est triple : promouvoir une société où chacun a sa place, révéler les forces d’action et faire grandir la compréhension mutuelle.
Promouvoir l'inclusion
Nous œuvrons pour une société où chaque individu, quelles que soient ses capacités, est valorisé et inclus. L’inclusion enrichit nos communautés et nos organisations.
Valoriser les capacités
Nous nous concentrons sur les capacités et non sur les incapacités. Nous aidons les individus et organisations à reconnaître et développer leurs talents uniques.
Favoriser la compréhension
Nous sensibilisons à la réalité du handicap et promouvons une meilleure compréhension des besoins réels, première étape essentielle vers une inclusion authentique.
Bénéficiez de notre expertise pour votre organisation
Chaque intervention est guidée par notre engagement envers l’inclusion, la valorisation des compétences et l’autonomie.